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Etiqueta: genero

Hombre termina en prisión tras intentar ahorcar a su expareja y dañar su vehículo en Tecate

  • Los hechos ocurrieron el 17 de octubre de 2025, cuando el hombre acudió al domicilio de la víctima y la agredió físicamente.

Un hombre identificado como Miguel “N” fue vinculado a proceso por presunta violencia familiar, luego de que un juez determinara que existen elementos suficientes para investigarlo por agresiones físicas y daños materiales en contra de su ex pareja.

De acuerdo con la información de la Fiscalía General del Estado, los hechos ocurrieron el 17 de octubre de 2025, cuando el hombre acudió al domicilio de la víctima y la agredió físicamente, presuntamente tomándola del cuello. Además, causó daños al vehículo de la mujer al romper las micas traseras y estrellar el parabrisas.

La orden de aprehensión fue cumplimentada el 12 de enero de 2026, y durante la audiencia un juez determinó que el imputado deberá permanecer en prisión preventiva, mientras continúan las investigaciones.

El juez otorgó un plazo de tres meses para ampliar la investigación y definir la situación legal del acusado, mientras el caso continúa su curso ante las autoridades correspondientes.

Escuadrón Violeta de Tecate atiende caso de violencia de pareja y protege a dos menores

  • Gracias a la rápida intervención del Escuadrón Violeta, una mujer y sus dos hijos menores fueron resguardados tras un incidente de violencia de pareja en la colonia Fundadores.

La Dirección de Seguridad Ciudadana y Tránsito Municipal (DSCTM) de Tecate informó que, gracias a la oportuna respuesta del Escuadrón Violeta, se brindó atención inmediata a una mujer víctima de violencia de pareja, ocurrida la noche del 28 de octubre en la colonia Fundadores.

A las 20:37 horas, una ciudadana que viajaba en una camioneta Jeep color gris, acompañada de sus dos hijos menores, solicitó apoyo a oficiales municipales que patrullaban la zona. La mujer manifestó haber sido víctima de agresión psicológica y física por parte de su ex pareja y solicitó la intervención del Escuadrón Violeta.

De manera inmediata, el equipo especializado acudió al lugar y asumió el control del caso, brindando acompañamiento y resguardo a la víctima y a sus hijos de 11 y 2 años. Durante la entrevista, la mujer relató que su agresor la amenazó verbalmente, le arrebató el teléfono móvil, rompiéndolo al arrojarlo al suelo, y posteriormente la sujetó de la cabeza y el cabello antes de retirarse del domicilio.

Ante la situación, la víctima tomó a sus hijos y buscó auxilio policial, lo que permitió la rápida intervención de los agentes del Escuadrón Violeta, quienes actuaron conforme a los protocolos establecidos y elaboraron el Informe Policial Homologado (IPH) correspondiente.

Instituciones de Tecate refuerzan acciones conjuntas contra la violencia de género

  • El Instituto Municipal de la Mujer de Tecate (IMMUJER) participó en una mesa de trabajo para fortalecer la atención y prevención de la violencia de género en el municipio.

Con el firme compromiso de fortalecer la coordinación interinstitucional en materia de atención a la violencia de género, el Instituto Municipal de la Mujer de Tecate (IMMUJER) participó este martes en una Mesa de Trabajo con la Unidad de Investigación de Delitos Contra la Libertad Sexual y la Familia de la Fiscalía General del Estado de Baja California.

El encuentro tuvo como objetivo diseñar estrategias y rutas de acción conjuntas que permitan mejorar la atención, canalización y seguimiento de los casos de violencia de género en el municipio, así como reforzar los mecanismos de prevención y protección a las víctimas.

La directora general del IMMUJER, Mariana Mena Orozco, agradeció la invitación y destacó la importancia de sumar esfuerzos con las distintas instituciones para garantizar una atención integral y con perspectiva de género.

Asimismo, reconoció la coordinación de la Lic. Vanessa Navarro Durán y la Lic. Geazul Ruiz Pérez, quienes han impulsado este tipo de espacios de trabajo desde sus respectivas áreas, consolidando una red de apoyo institucional sólida en beneficio de las mujeres tecatenses.

Durante la reunión participaron representantes del DIF Estatal, IMSS, IMSS Bienestar, Hospital General, Agencia de Investigación Estatal, Escuadrón Violeta, Dirección de Seguridad Ciudadana y Tránsito Municipal, así como del propio IMMUJER Tecate, reafirmando el compromiso de todas las dependencias por construir un entorno libre de violencia para las mujeres y sus familias.

Tesorería inicia taller para integrar un presupuesto 2026 con perspectiva de género

  • El propósito de esta capacitación es asegurar la incorporación transversal de la perspectiva de género en el diseño de los programas.

Para promover la igualdad entre mujeres y hombres en la administración pública municipal, la Tesorería Municipal inició el Taller de Elaboración de Programas con Perspectiva de Género, que se llevará a cabo los días 9, 16, 23 y 30 de junio.

Esta serie de jornadas de capacitación, realizadas en coordinación con el Instituto Municipal de la Mujer (IMMUJER), serán impartidas por la L.C. Mariana Mena, directora del instituto, y están dirigidas a los responsables de programación de las distintas dependencias y entidades paramunicipales.

El propósito de esta capacitación es asegurar la incorporación transversal de la perspectiva de género en el diseño de los programas que conformarán el Presupuesto 2026.

Miguel Ángel Ayala Torres, Tesorero Municipal, informó que esta iniciativa responde a una instrucción directa del alcalde, Román Cota Muñoz, como parte del compromiso institucional con el cumplimiento de la normatividad en materia de igualdad de género.

Asimismo, destacó que en ejercicios anteriores, la Auditoría Superior del Estado ha emitido observaciones por el incumplimiento del Artículo 25 BIS de la Ley de Presupuesto y Ejercicio del Gasto Público del Estado de Baja California, el cual establece la obligación de incorporar programas orientados a la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres.

“El diseño de un presupuesto con perspectiva de género no solo es una obligación legal, sino también un compromiso con la justicia social y el desarrollo equitativo de nuestra comunidad”, subrayó el Tesorero Municipal.

Con estas acciones, el Gobierno de Tecate reafirma su responsabilidad institucional de construir políticas públicas inclusivas y sensibles a las desigualdades de género, avanzando hacia una gestión más equitativa, eficiente y con visión de futuro.

Aprueba Congreso paridad de género en la integración del Gabinete de Gobierno Estatal

  • La reforma contempla llevar a cabo las modificaciones gradualmente dentro de los 180 días siguientes a la publicación del presente Decreto

En Sesión Ordinaria del Pleno del Congreso, la Comisión de Gobernación, Legislación y Puntos Constitucionales presentó el dictamen número 35, respecto a la iniciativa de reforma a diversos artículos de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Baja California, en materia de igualdad sustantiva, mismo que fue aprobado con 25 votos a favor, 0 en contra y 0 abstenciones.

Como antecedente, la propuesta fue presentada por la diputada Liliana Michel Sánchez Allende y por la Gobernadora del Estado, Marina del Pilar Ávila Olmeda; ambas iniciativas buscan fortalecer el marco jurídico estatal a fin de armonizar las disposiciones conforme a las reformas a nivel federal en materia de igualdad sustantiva en el ámbito estatal.

La diputada Michel Sánchez destacó que con esta reforma se daría continuidad a la reconocida igualdad formal (igualdad ante la ley), pero ahora centrándose en crear condiciones que permitan disfrutar de estos derechos en la práctica (igualdad sustantiva), con la finalidad de eliminar desigualdades estructurales mediante políticas públicasprogramas educativosreformas legales y cambios culturales.

En ese sentido, la Gobernadora Marina del Pilar Ávila externó en su propuesta que para el Ejecutivo Estatal constituye un compromiso prioritario garantizar la igualdad sustantivaentre mujeres y hombres, así como abatir el rezago histórico de género femenino en el acceso de espacios públicos y en nuestra sociedad en general.

La Comisión informó que las iniciativas se analizaron bajo los ejes de:

Igualdad sustantiva y derecho a una vida libre de violencia

Brecha salarial de género

Principios de procuración de justicia y creación de la Fiscalía Especializada en Delitos de Violencia de Género contra las Mujeres

Paridad de género e inclusión de lenguaje con perspectiva de género

Una vez aprobadas las presentes reformas, será turnado el Decreto a los Ayuntamientos, para el trámite previsto en la Constitución estatal. Agotado el proceso legislativo y de obtener aprobación de la mayoría de los Ayuntamientos del Estado o transcurrido un mes después de recibir el presente decreto sin que emitan una votación, se procederá a pronunciar la declaratoria de incorporación constitucionalcorrespondiente.

Asimismo, la presente reforma entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Periódico Oficial del Estado y dentro del plazo de 90 días naturales posteriores a la entrada en vigor del presente Decreto, se deberá reformar la Ley Orgánica de la Fiscalía General del Estado y las leyes que deberán regir el trabajo de la Fiscalía prevista en la presente reforma.

En observancia al principio de paridad de género a que se refiere la fracción XIX del artículo 8 de la Constitución local, a efecto de garantizar una correcta entrega y recepción, así como de mantener la continuidad del servicio y la correcta instrumentación de las políticas públicas estatales y municipales, la paridad de género de las personas servidoras públicas titulares que integren el gabinete legal y ampliado se llevará a cabo gradualmente dentro de los 180 días siguientes a la publicación del presente decreto.

Asimismo, la Fiscalía General del Estado tendrá el plazo de noventa días naturalescontados a partir de la entrada en vigor de las presentes reformas para realizar las modificaciones reglamentarias que resulten necesarias.

Hasta en tanto no se realicen dichas modificaciones, toda referencia a la Fiscalía Especializada en Delitos Contra Mujeres por Razón de Género se entenderá hecha a la Fiscalía Especializada en Delitos Relacionados con las Violencias de Género Contra las Mujeres.

Capacitan a personal de Atención Ciudadana en perspectiva de género en Tecate

  • El Gobierno de Tecate busca que su personal se capacite en perspectiva de género para garantizar un servicio público sensible, incluyente y respetuoso, que respete los derechos humanos y la equidad de género.

En el marco del compromiso del Gobierno de Tecate por fortalecer una administración pública con enfoque de derechos y libre de violencia, el Instituto Municipal de la Mujer de Tecate (IMMUJER) llevó a cabo una capacitación dirigida al personal de la Dirección de Atención Ciudadana, bajo el tema “Atención con perspectiva de género”.

Esta actividad forma parte del programa de capacitación continua que impulsa el Gobierno municipal, con el propósito de garantizar un servicio público sensible, incluyente y respetuoso de la dignidad de todas las personas, especialmente de las mujeres que enfrentan violencia o desigualdad.

Durante la jornada, se brindaron herramientas conceptuales y prácticas para identificar y prevenir actitudes discriminatorias, así como para mejorar los procesos de atención y canalización con base en el respeto a los derechos humanos y la equidad de género.

La titular de IMMUJER, Mariana Mena, destacó que este tipo de capacitaciones son fundamentales para construir una cultura institucional más humana y comprometida con la eliminación de la violencia contra las mujeres. Asimismo, reconoció la disposición y participación activa del personal de Atención Ciudadana, quienes representan la primera línea de contacto entre la ciudadanía y el gobierno.

Por su parte, el alcalde Román Cota Muñoz reiteró su compromiso de seguir impulsando políticas públicas con enfoque de género, afirmando que: “Un gobierno sensible se construye desde el interior. Capacitar a nuestro personal es dar pasos firmes hacia una atención digna, empática y libre de violencia para todas las personas”.

Para consolidar un Tecate más justo, equitativo y seguro, el Gobierno del alcalde Román Cota continúa trabajando en la profesionalización del servicio público, con un enfoque humanista y con perspectiva de género.

Exhortan a Congresos locales y al Congreso de la Unión para aprobar Ley Daryela

  • La propuesta fue presentada por la diputada Michel Sánchez, quien es la inicialista, para que sea obligatoria la capacitación en materia de género.

El Pleno del Congreso del Estado exhortó a los 30 Congresos estatales, así como a la Cámara de Diputaciones y el Senado, del Congreso de la Unión, a efecto de que se presente y apruebe la Ley Daryela o Ley de Capacitación en Materia de Género, de Prevención y Erradicación de la Violencia hacia las Mujeres, así como establecer la capacitación obligatoria en la materia para todas las personas servidoras públicas.

La propuesta fue presentada por la diputada Liliana Michel Sánchez Allende, quien es la inicialista y explicó que esta ley toma su nombre en conmemoración de Daryela, joven que fue víctima de violencia de género y derivado de las denuncias presentadas por amenazas, violencia familiar y de haber solicitado medidas de protección, las omisiones y la falta de actuación adecuada por parte de las autoridades culminaron en su feminicidio.

Señaló que “el caso de Daryela nos recuerda que las instituciones y las leyes no son suficientes si las personas servidoras públicas no se encuentran capacitadas y sensibilizadas para ejecutarlas, es por eso que en Baja California creemos que la capacitación obligatoria en Materia de Género, de Prevención y Erradicación de la Violencia hacia las Mujeres es una necesidad real, tangible y urgente”.

Como antecedente refirió que presentó la iniciativa de creación de la Ley Daryela y fue aprobada por el Pleno de la XXV Legislatura del Poder Legislativo, para ser finalmente publicada mediante Decreto No. 39 en el Periódico Oficial del Estado de Baja California el 7 de febrero de 2025.

Por lo que se emitió atento exhorto de manera directa a los estados de Aguascalientes, Campeche, Coahuila de Zaragoza, Colima, Chiapas, Chihuahua, Durango, Guanajuato, Guerrero, Hidalgo, Jalisco, México, Michoacán de Ocampo, Morelos, Nayarit, Nuevo León, Oaxaca, Puebla, Querétaro, Quintana Roo, San Luis Potosí, Sinaloa, Sonora, Tabasco, Tamaulipas, Tlaxcala, Veracruz de Ignacio de la Llave, Yucatán y Zacatecas.

Así mismo, el exhorto va dirigido al Congreso de la Unión, por conducto del diputado Sergio Gutiérrez Luna, Presidente de la Mesa Directiva y el senador Gerardo Fernández Noroña, Presidente del Senado de la República, con el fin de que en sus respectivos ámbitos de competencia, presenten y aprueben la Ley Daryela, para que sea obligatoria la capacitación en materia de género de todas las personas servidoras de los tres órdenes de gobierno: federal, local y municipal, así como de los Poderes Ejecutivo, Legislativo, Judicial y organismos autónomos, como medida de prevención de la violencia de género en nuestro país.

Situación de la violencia de género a nivel nacional

Al respecto denunció que, en términos generales, a nivel nacional 70% de las mujeres han experimentado al menos una situación de violencia psicológica, física, sexual, económica, patrimonial y/o discriminación a lo largo de la vida; mientras que, 42.8% han experimentado al menos una situación de violencia en los últimos 12 meses.

En el caso de nuestro país, el primer Estado en implementar una ley que establezca la capacitación obligatoria en materia de género es Baja California Sur; a partir de dicha ley la Suprema Corte de Justicia de la Nación estableció la base para fijar la competencia de los congresos estatales para legislar en materia de obligaciones a personas servidoras públicas, siempre y cuando éstas no sean consideradas graves, en virtud de que esta última atribución corresponde exclusivamente al Congreso de la Unión. Siendo Baja California el segundo en aprobarla e implementarla.

Refuerza IMMUJER la atención a mujeres con capacitación en violencia de género en zona rural

  • El Departamento Interinstitucional y de Estudios de Género de IMMUJER, brindando herramientas teóricas y prácticas al personal de las delegaciones rurales.

El Instituto Municipal de la Mujer (IMMUJER) llevó a cabo una jornada de capacitación dirigida al personal de delegaciones rurales para fortalecer la atención ante casos de violencia de género.

La capacitación fue organizada por el Departamento Interinstitucional y de Estudios de Género de IMMUJER, brindando herramientas teóricas y prácticas al personal de las delegaciones rurales para la detección oportuna, atención inicial y canalización adecuada de mujeres en situación de violencia.

Durante la capacitación, se abordaron temas fundamentales como el marco legal de protección a mujeres, rutas de atención institucional, mecanismos de primer contacto, enfoque de género y derechos humanos. La finalidad es asegurar que cada delegación actúe como un punto de apoyo cercano, seguro y sensible ante posibles situaciones de violencia.

“La atención a mujeres en situación de violencia no puede centralizarse exclusivamente en la zona urbana; debemos garantizar el acceso a la justicia y al acompañamiento institucional en todas las regiones del municipio. Por ello, estas capacitaciones son fundamentales para cerrar brechas y construir una red efectiva de apoyo en todo el territorio”, expresó la directora general de IMMUJER, Mariana Mena.

“En el gobierno de Román Cota estamos transformando la manera en que se atiende a las mujeres. Queremos instituciones cercanas, humanas y eficientes, que respondan con sensibilidad y profesionalismo en cada caso”, agregó Mena.

Con este esfuerzo, agregó, el Gobierno de Tecate reafirma su compromiso con una vida libre de violencia para todas las mujeres, y avanza hacia una administración con rostro humano, que actúa con responsabilidad y sensibilidad en todo el territorio.

BC aprueba reforma para incluir perspectiva de género en la legislación

  • Tiene como objetivo que el análisis y estudio de las iniciativas, se realicen con perspectiva de género y lenguaje incluyente.

El Pleno aprobó la Iniciativa reforma a la Ley Orgánica del Poder Legislativo del Estado, presentada por la diputada, Gloria Arcelia Miramontes Plantillas, con el objetivo de que el análisis y estudio de las iniciativas se realicen con perspectiva de género y lenguaje incluyente.

Por veintiún votos a favor, cero en contra y cero abstenciones, se aprobó en sesión ordinaria celebrada en Tijuana, el Dictamen No. 27 de la Comisión de Gobernación, Legislación y Puntos Constitucionales.

Las razones que detalló la inicialista en su exposición de motivos que motivan el cambio legislativo, son: Al incluir una perspectiva de género en los dictámenes, permite evaluar impactos diferenciados de leyes y políticas, asegurando protección equitativa para todos los géneros y reduciendo desigualdades estructurales.

Así mismo, que el uso de lenguaje no sexista y accesible en documentos legislativos, promueve el respeto y participación ciudadana, eliminando expresiones discriminatorias, fomentando equidad.

De igual forma, refuerzan estas medidas la democracia, al garantizar igualdad y derechos humanos en la legislación, atendiendo necesidades específicas y reduciendo estereotipos de género.

En razón de lo anterior, la Ley Orgánica del Poder Legislativo debe reflejar los principios de igualdad y justicia social, garantizando que las normas y políticas públicas contemplen las necesidades de toda la población, sin importar género.

Gloria Miramontes expuso que el lenguaje es una herramienta fundamental en la construcción de la realidad social. Y, el lenguaje incluyente y no sexista promueve el respeto, la igualdad y el reconocimiento de la diversidad.

En el ámbito legislativo, un lenguaje claro y no sexista permite que las normas sean accesibles a toda la ciudadanía, independientemente de su identidad de género, evitando expresiones excluyentes o discriminatorias.

Con esta medida, el Poder Legislativo garantiza que sus documentos y dictámenes sean comprensibles y representativos de toda la población, en línea con el principio de igualdad ante la ley.

Por tales motivos, las diputaciones aprobaron la reforma al artículo 122 de la Ley Orgánica del Poder Legislativo del Estado de Baja California, para que quede como sigue: VII. Fecha y espacio para la firma de las Diputadas y los Diputados.

El contenido de los dictámenes deberá realizarse con perspectiva de género y estar redactados en lenguaje incluyente y no sexista.

Congreso de BC aprueba el uso de la señal de auxilio para víctimas de violencia de género

  • La propuesta fue presentada por la diputada Michel Sánchez ante la urgencia de reforzar los mecanismos de prevención y respuesta.

El Congreso del Estado aprobó por unanimidad de los presentes, emitir un exhorto a las personas titulares de la Fiscalía General de Baja California, la Secretaría de Seguridad Ciudadana del Estado y de los Ayuntamientos, para que en sus respectivos ámbitos de competencia, adopten la señal de auxilio que hacen con la mano, las mujeres víctimas de violencia, en sus protocolos oficiales de atención a víctimas de violencia de género.

Al exponer desde tribuna su propuesta, la diputada morenista Michel Sánchez Allende, detalló que la señal de auxilio con la mano (Signal for Help) fue creada en 2020 por la Canadian Women’s Foundation como una herramienta discreta para que las víctimas de violencia doméstica pudieran pedir ayuda sin alertar a su agresor; su efectividad ha sido demostrada en múltiples casos a nivel internacional, siendo compartida en más de 40 países y la han adoptado más de 200 organizaciones internacionales.

Subrayó que “en un estado donde la violencia de género es una problemática alarmante, donde tan sólo en enero de 2025 se registraron 1,279 mujeres víctimas de violencia, con Tijuana y Mexicali como los municipios con mayor incidencia; por el contrario, estos datos demuestran la urgencia de reforzar los mecanismos de prevención y respuesta ante la violencia de género”.

Así, esta y otras señales de auxilio, se han convertido en una herramienta efectiva para identificar casos de violencia de género y permite una actuación rápida de la comunidad y de las autoridades.

Por lo que el presente exhorto es para que se emita el reconocimiento oficial de la señal de auxilio u otras, dentro de los protocolos de atención a víctimas; asimismo se capacite a los cuerpos de seguridad y personal de la Fiscalía para que puedan identificar y actuar de manera efectiva ante esta señal.

En ese sentido, que se dispongan de campañas de difusión en redes sociales, medios de comunicación y espacios públicos para que la ciudadanía en general conozca su significado y la manera de responder ante su uso y, por último, se incorpore esta señal para que los mecanismos de denuncia se activen a través de la preparación de las personas operadoras para reconocer e identificar donde se utilicen señales de auxilio de manera verbal o gestual.